Výzkumný a vývojový pracovník*ce/evaluátor*ka, MMR_1347

Ministerstvo pro místní rozvoj, odbor pro sociální začleňování, oddělení odborné podpory a územní spolupráce a komunikace vyhlašuje výběrové řízení na pracovní místo MMR_1347: Výzkumný a vývojový pracovník/evaluátor, výzkumná a vývojová pracovnice/evaluátorka. Co nabízíme: Zajímavou a pestrou činnost výzkumníka/evaluátora, který zodpovídá za stanovení vhodné výzkumné metody a nástroje pro sběr a hodnocení dat, zpracovává souhrnnou komparativní analýzu, vede a koordinuje dodavatele evaluační zprávy v rámci projektu „Obec pro všechny“ financovaného z OPZ+. Odměňování ve 12. platové třídě (tarifní plat od 27.250 Kč do 40.120 Kč podle délky Vaší započitatelné praxe) a osobní příplatek na základě Vašeho individuálního výkonu. Benefity naleznete na: https://www.mmr.gov.cz/cs/kariera/benefity. Co očekáváme: Dosažené vysokoškolské vzdělání v bakalářském nebo magisterském studijním programu (možno i vyšší odborné vzdělání za podmínky § 4 odst. 7 nařízení vlády č. 341/2017 Sb. – s odečtem praxe) a 2 roky praxe v oblasti evaluace a výzkumu. Bližší informace jsou uvedeny v inzerátu. Předpokládaný nástup v březnu 2024 nebo dle dohody.

• plánování aktivit spojených s mapováním situace v obcích, zajišťování a realizace sběru datových podkladů pro zpracování závěrečné externí zprávy;
• realizace kvalitativních terénních šetření v zapojených lokalitách, mapování situace marginalizovaných osob, nálad a názorů těchto osob;
• zajišťování přípravy designu výzkumného šetření pro procesní i výsledkovou evaluaci;
• stanovení vhodné výzkumné metody, nástrojů pro sběr a hodnocení zejména kvalitativních dat, rozsah a časový rámec výzkumu ve vazbě na potřeby podpory v obci (poté sběr dat v lokalitách);
• zajišťování pro každou zapojenou obec také deskresearch, který je součástí reportu zahrnujícího sociodemografické charakteristiky, míru sociálního vyloučení, informace o migraci a stručný historický a regionální kontext;
• zpracování souhrnné komparativní analýzy a navrhování její podoby;
• zajišťování vedení a koordinace činností dodavatele evaluační zprávy;
• úzká spolupráce s realizačním týmem (procesním specialistou, garantem sociální integrace v komunitách, expertem komunikace a mediace sporů).

• VŠ vzdělání Bc. nebo Mgr. stupeň (případně VOŠ vzdělání za předpokladu odečtu praxe dle § 4 odst. 7 nařízení vlády č. 341/2017 Sb.);
• znalost anglického jazyka (výhodou);
• alespoň 2 roky praxe v oblasti evaluace a výzkumu;
• znalost tématu etnických, náboženských, sexuálních, zdravotních a jiných minorit;
• komunikační schopnosti (zejména schopnost argumentace a práce pod tlakem);
• koncepční a strukturované uvažování;
• koordinační a organizační dovednosti;
• uživatelskou schopnost práce v Microsoft Word a Microsoft Excel;
• smysl pro pořádek, systematičnost, pečlivost a zodpovědnost;
• schopnost týmové spolupráce;
• flexibilitu, ochotu zkoušet nové postupy;
• ochotu cestovat po ČR (nutná podmínka, výjezd cca 1x týdně);
• trestní bezúhonnost.

• pracovní poměr na dobu určitou do 30. června 2027 (projekt OPZ+);
• plný pracovní úvazek nebo částečný pracovní úvazek (0,75 – 1,0);
• místo výkonu práce (lze si zvolit) Praha, Ostrava, Brno, Liberec, Ústí nad Labem;
• pružnou pracovní dobu;
• 5 týdnů dovolené;
• příspěvek na stravování v podobě stravenkové karty;
• indispoziční volno;
• jazykové kurzy a další odborné vzdělávání;
• možnost sjednání home office, služební notebook a mobilní telefon;
• finanční ohodnocení dle nařízení vlády č. 341/2017 Sb., ve znění pozdějších předpisů (12. platová třída);
• osobní příplatek na základě individuálního výkonu;
• vznik pracovního poměru od března 2024 nebo dle dohody.

• strukturovaný životopis;
• motivační dopis;
• kopie dokladu o nejvyšším dosaženém vzdělání.